Pubblico impiego
11 Settembre 2025
StudioLegale
Con una decisione di grande rilievo, il Tribunale Amministrativo Regionale della Lombardia (Sezione V) ha accolto in sede cautelare (decreto n. 936/2025) il ricorso presentato, con l'assistenza degli Avv.ti Massimo Barrile e Luciano Romeo, da una candidata al concorso ordinario per docenti della scuola secondaria, riconoscendo il suo diritto a sostenere le prove orali del concorso docenti ordinario (PNRR 2)
Pubblico impiego
13 Giugno 2025
StudioLegale
Il CGA Sicilia esclude la legittimazione del Commissario ATO PA4: no all’opposizione di terzo. Commento alla sentenza 903/2024 sul Coinres.
Contesto: Coinres, gestione rifiuti e SRR in Sicilia
Il complesso caso - patrocinato in prime cure dall’Avv. Luciano Romeo ed in sede di appello dall’Avv. Massimo Barrile - ruota intorno alla complessa liquidazione del Coinres (ATO Palermo 4) e alla distinzione giuridica
Pubblico impiego
10 Aprile 2025
StudioLegale
Il Tribunale di Cagliari ha riconosciuto il diritto all’immissione in ruolo di un docente vincitore di concorso straordinario, rimasto privo di posto per soppressione, attraverso la cosiddetta “call veloce”, stabilendo un precedente significativo nel panorama del reclutamento scolastico italiano.
Con sentenza n. 566/2025, dell'08.04.2025, il Giudice del lavoro del Tribunale di Cagliari ha riconosciuto il diritto all’immissione in ruolo, attraverso la
Diritto del lavoro e dell'impresa
02 Dicembre 2024
StudioLegale
La recente sentenza del Tribunale di Palermo (n. 4788/2024), emessa all’esito di un giudizio patrocinato dagli Avv.ti Massimo Barrile e Luciano Romeo dello Studio BC&Partners, rappresenta un ulteriore importante precedente giurisprudenziale nel campo della previdenza sociale, affrontando il tema della ricongiunzione dei contributi pensionistici.
Sul tema della ricongiunzione dei contributi versati dai professionisti nella Gestione separata si era già parlato in
Pubblico impiego
16 Maggio 2024
StudioLegale
Con la sentenza n. 1692/2024, il Tribunale di Palermo ha riconosciuto il diritto di una lavoratrice alla stabilizzazione del suo rapporto di lavoro con la Pubblica Amministrazione.
La decisone è arrivata dopo un complesso giudizio nel quale è stato accertato che il sistema informatico utilizzato per la presentazione delle domande di partecipazione alla procedura di stabilizzazione non era conforme alla
Pubblico impiego
04 Aprile 2024
StudioLegale
L'Ordinanza Ministeriale n. 30 del 23 febbraio 2024 ha avviato le procedure di mobilità per docenti e ATA per l'anno scolastico 2024/2025.
Salvo che per gli insegnanti di religione cattolica, sono scaduti i termini di presentazione della relative domande. Gli esiti saranno pubblicati alle seguenti date:
Personale Docente: 17 maggio 2024.
Personale Educativo: 22 maggio 2024.
Personale ATA: 27 maggio 2024.
Insegnanti di Religione Cattolica:
Pubblico impiego
26 Maggio 2022
StudioLegale
Con ordinanza cautelare del 23 maggio 2022, il Tribunale del lavoro di Palermo ha accolto il reclamo di una dipendente a tempo determinato dell’ASP, assistita dagli Avvocati Massimo Barrile e Luciano Romeo, estromessa dalle procedure di stabilizzazione a tempo indeterminato indette dall’Azienda, riconoscendo il suo diritto alla partecipazione alle procedure.
L’esclusione era stata giustificata dall’Azienda sanitaria, sulla scorta della relazione della
Diritto del lavoro e dell'impresa
13 Maggio 2022
StudioLegale
La condotta antisindacale è un comportamento con cui il datore di lavoro limita o impedisce l'esercizio della libertà sindacale e del diritto di sciopero.
Condotta antisindacale: cosa prevede la legge
La Legge 20 maggio 1970, n. 300 (Statuto dei lavoratori) prevede un apposito procedimento per la repressione della condotta antisindacale.
Nello specifico, l’art. 28 stabilisce che, nel caso in cui il datore di
Pubblico impiego
31 Marzo 2022
StudioLegale
Con la sentenza n. 889/2022 del 18.03.2022, il Tribunale di Palermo ha accolto il ricorso proposto da una docente, assistita dallo Studio Legale, avverso la sanzione disciplinare irrogatale (sospensione dal servizio per cinque giorni).
Aderendo alla tesi sostenuta dall’Avv. Massimo Barrile, il Giudice del lavoro ha statuito che ove la sanzione irrogata sia riconducibile a quella della sospensione fino ad un
Pubblico impiego
22 Marzo 2022
StudioLegale
Con ordinanza del 09.03.2022, emessa in sede di reclamo cautelare, il Tribunale di Palermo, in composizione collegiale, ha accolto la tesi dello Studio legale e, in riforma dell’ordinanza cautelare negativa emessa in sede monocratica, ha dichiarato l’illegittimità dell’incarico conferito al dirigente su una sede distante dalla propria residenza, nonché il suo diritto all’attribuzione di un incarico, tra quelli vacanti e